Kestävän kasvun osaaja koostuu kolmesta eri osa-alueesta:

 1. Ilmastonmuutoksen vaikutukset liiketoiminnalle

Ilmaston lämpeneminen on ilmiö, joka koskettaa meitä kaikkia. Se on tuonut muutospainetta yhteiskunnan kaikille tasoille. Yritykset tarvitsevat uutta osaamista arvioidakseen omia ilmastovaikutuksiaan ja kehittääkseen kestävän tulevaisuuden ratkaisuja. Ilmastotoimien merkitys korostuu yhä enemmän tulevaisuudessa, kun rahoitusperusteena tulee olemaan myös ilmastonmuutos ja luonnon monimuotoisuuden säilyttäminen.

Ilmastonmuutoksen vaikutukset liiketoiminnalle – opintokokonaisuuden käytyäsi hallitset perusteet mm. ilmastonmuutoksen syistä ja seurauksista, kasvihuonekaasupäästöjen laskennasta, ilmastopolitiikan eri tasoista sekä ilmastonmuutoksen hillintään liittyvistä toimista. Saat työkaluja ihmisen toiminnan ilmastovaikutusten arviointiin ja tulevaisuuden tarpeiden ennakointiin. Ymmärrät yhteydet ja sidokset ympäristön, talouden ja yhteiskunnan eri osa-alueiden välillä.

Valitse näistä kursseista yksi tai useampi:

 2. Kestävä liiketoiminta

Olennainen osa kestävää liiketoimintaa ovat kiertotalouden erilaiset liiketoimintamallit ja niihin liittyvät periaatteet. Kiertotalouden tarkoituksena kun on saada talous toimimaan ympäristön kantokyvyn rajoissa. Tulevaisuudessa menestyvät yritykset ymmärtävät oman toimintansa jatkuvuuden kannalta tulevaisuuden megatrendit ilmasto- ja ympäristöasioissa sekä osaavat hyödyntää kiertotalouden tarjoamaa kasvupotentiaalia liiketoimintansa kehittämisessä.

Kestävä liiketoiminta – opintokokonaisuuden suoritettuasi opit, mitä kiertotalous tarkoittaa, jatkuva parantaminen ja miten sen perusperiaatteet toimivat. Lisäksi opit keinoja, joilla voit analysoida kiertotalouden eri toimintamallien mahdollisuuksia ja haasteita sekä ratkaista kulutuksen aiheuttamia ongelmia. Palvelumuotoilun avulla osaat huomioida asiakkaan näkökulman ja tarpeet osana ratkaisujen kehittämistä.

Valitse näistä kursseista yksi tai useampi:

 3. Kestävä johtaminen

Organisaatiot tarvitsevat monialaista osaamista ratkaistakseen ilmastonmuutokseen ja sen hillintään liittyviä haasteita. Lean-johtamisessa koko organisaation ajattelukapasiteetti liitetään osaksi ongelmanratkaisua. Kestävälle kehitykselle on olennaista, että kehitetty muutos jää myös kestävästi käytäntöön. Kyse on ihmisiin vaikuttamisesta, joka vaatii muutosjohtajuutta. 

Kestävä johtaminen – opintokokonaisuuden suoritettuasi osaat käyttää muutosjohtamisen ja Lean-menetelmän työkaluja osana ongelmanratkaisua. Opit ymmärtämään erilaisia muutoksen johtamisen tapoja ja arvioimaan niiden soveltumista vaihteleviin käytännön tilanteisiin. Alat ratkaisemaan asiakkaan ongelmia asiakaskeskeisesti ja tuloshakuisesti osana muuta organisaatiota.

Valitse näistä kursseista yksi tai useampi